どもども！マスターキーの広告塔・戦略人事の谷口です。

2025年、始まりましたね～！！みなさん、今年の目標は決めましたか？
私は毎年、年が明けるまでに目標を決めています。
しかし今年は明確な目標が決まっていないんです…
なので、1月中に目標を決める、という目標を立てました

あ、土井ザップは継続してます💪

…という私の話はどうでも良い！！！（笑）

2025年になりましたが、去年の最終出勤日の話をしたくて！！ちと去年にタイムスリップしてみましょう。

大掃除

弊社のValueは『感謝・想いやり・主体性』
最終出勤日は、1年間の感謝を込めてオフィスをみんなで大掃除しました！

▲ともきさん？掃除してくださいね？

---

2024年末発表会・忘年会

梅田の某ホテルを貸し切り、年末発表会を行いました！

▲腹ごしらえをする女子ズ

▲とりあえず気合入れる男たち

---

開会の挨拶

▲RPOディレクターの安藤さん・人材紹介ディレクターのともきさんによる、開会の挨拶です！
ほぼ漫才でした、こう見えてみんな大爆笑。関西すぎ。

---

2025年事業計画

▲社長より

2025年、マスターキーは「Key to Fans」を基本戦略とすることが発表されました！
ステークホルダーから「もう、あなたに全て任せます。」と思っていただけるような事業創造を進めるため、サービス設計と真心込めたご提案を追求し続けます！！

---

各事業部 事業計画

▲各事業部長の発表が続きます。

Key to Fansを事業部に落とし込むにはどんな戦略を立てたら良いか？
2025年はどんな未来が待っているか？

将来の話をするときって、何だかワクワクしますよね？
聞いている私たちもキラキラした目で、ディレクターを見つめます。

こんなにも仕事の話を「オモロい！」と興味を持ってメンバーが聞く会社って、日本のどこを探しても、そんなに多くないと思うんです。
ワクワクする事業創造をしてくれているのも、ディレクターがいるおかげです。有難い。感謝。

---

個人発表

▲全メンバーが前に立ち、「2024年は〇〇な一年だった、2025年は〇〇な年にしたい」と、決意を表明！！！

▲インターン生も発表！！ジョインしてまだ2か月しか経っていないのに、早くもマスターキーにとってなくてはならない存在になっています。驚異的な伸びしろ。

---

MVP・準MVP発表

マスターキーに貢献したメンバーを表彰します！！

▲準MVPはみやもっちゃん！！

リファラル採用・法人開拓・過去最高売上樹立…
人材紹介事業部にとって、必要不可欠な人です。彼は2025年のボーナスで何回韓国に行けるのでしょうか！
（彼、めっちゃ韓国好きなんです）

▲MVPは、我らがうえもっちゃん！

彼、感情をあまり（というかほぼ）表に出さないタイプなんです。そしてマスターキーへの貢献度はすごくて。

今の人材紹介事業部も彼がひとりで立ち上げ、RPO事業部に異動すると事業部業績の50％に貢献。2025年は生成AI事業部の立ち上げを任されています。

もう、彼らの快進撃は誰にも止められません。

2024年の会社成長と素敵なメンバーが揃ったことに感謝しながら、閉会！

---

忘年会

1年の勤倹力行を労い、梅田の日本料理屋に消えていく一行でした。
写真はあまりにも多すぎるので自粛します！（笑）

忘年会でのアツイ会話・涙したメンバー・ずっと笑ってたメンバー…
2025年も、その先もずっと、皆が手を取り合いながら同じ方向を見て
目標に向かってひた走れる環境であり続けますように。